2022 Gartner® Market Guide for Workforce Management Applications

    ATOSS is genoemd als een representatieve leverancier, en wij denken om de volgende redenen:

    • Een flexibel aanbod voor personeelsplanning - en scheduling 
    • De nieuwste generatie cloud-oplossingen
    • WFM-strategieën die de prioriteiten van uw organisatie weerspiegelen
    • Een best-fit aanpak die voldoet aan de functionele eisen (met behulp van RFP's)

    Bekijk rapport


    Dirk Häußermann

    Omdat uw medewerkers belangrijk zijn

    Workforce bevindt zich midden in een digitale en sociale transformatie. Dirk Häußermann, co-ceo van ATOSS vertelt over het belang van digitaal workforce management, en hoe organisaties hun workforce van de toekomst kunnen voorbereiden om:

    • flexibel te reageren op marktvolatiliteit
    • medewerkers efficiënt te plannen
    • te voldoen aan complexe compliance-eisen
    • de werknemerstevredenheid te verhogen

    Strive for your excellence 

    Het streven naar verbetering en het volledige potentieel van medewerkers benutten is een fundamentele drijfveer. Niet alleen op operationeel niveau, maar ook op tactisch en strategisch niveau kunt u het verschil maken.

    Stimuleer de innovatie, creativiteit en de menselijke factor met grenzeloos workforce management.

    Wij streven naar topkwaliteit en helpen u om dit voor uw organisatie te bereiken. 

    Workforce Management Graphic NL

    Het succes van onze klanten

    Lees meer
      abstraktes bild vernetzungen

      Wij vertrouwen op ATOSS, omdat wij wereldwijd tijd- en aanwezigheidsmanagement als een belangrijke pijler van ons digitale HR transformatie programma zien. 

      Steven Vandamme
      CIO, Barry Callebaut
      Parametrierung Illustration

      ‘s werelds meest uitgebreide oplossing voor workforce management

      • De juiste medewerker op het juiste moment op de juiste plaats - altijd
      • 100% wereldwijde compliance rekening houdend met lokale vereisten 
      • Complete oplossing met geïntegreerd tijdmanagement en planning
      • Gedigitaliseerde processen voor geoptimaliseerde kosten, efficiëntie en flexibiliteit 
      • Diepgaande personeels- en HR-rapportage/analyse
      • Verhoogd concurrentievoordeel 
      • Meer gekwalificeerd en gemotiveerd personeel aantrekken 

      Eén software, vele voordelen 

      • Gemiddeld besparingspotentieel van 1.300 euro per werknemer per jaar 
      • Gemiddelde besparing op administratief werk in de maakindustrie: 480 euro per werknemer per jaar 
      • Tot 75% voorspellingsnauwkeurigheid in de vraagplanning in een bedrijf met 1.100 werknemers 
      • 810.000 euro besparing op pauzevergoedingen en machinestilstand per jaar - voor een referentiebedrijf met ongeveer 300 werknemers

      ATOSS workforce management oplossingen in een oogopslag

      Roosterplanning
      HR Analytics
      Tijdregistratie
      Aanwezigheidsbeheer
      Self-service
      SAP integratie
      icon workforce sceduling

      Digitaal plannen, flexibel handelen 
      Concurrentievoordelen waarborgen 

      Krijg een strategische langetermijnvisie op de personeelsinzet en behaal een hogere planningskwaliteit met minder inspanning. Beheer uw personeelsbestand op efficiënte en menselijke wijze en speel tegelijkertijd in op schommelingen in de vraag. 

      Lees meer

      icon hr analytics

      Van data naar kennis  
      Gefundeerde beslissingen nemen


      Op basis van data-ondersteunde personeelsanalyses kunt u het volledige potentieel van uw werknemers ontwikkelen. Krijg alle antwoorden die u nodig hebt op één plek. Perfect voorbereid en in beeld gebracht.

      Lees meer 

      icon time recording

      Flexibele tijdregistratie 
      Altijd en overal 


      Of het nu via een terminal, smartphone, tablet, op computers of via het POS-systeem is - digitale tijdregistratie kent geen grenzen.

      Lees meer 

      icon attendance management

      Een uniforme database creëren 
      Afscheid nemen van overbodig databeheer


      Dankzij digitaal werktijd management beheert u uw master data slechts één keer en hebt u altijd een consistente database ter beschikking.

      Lees meer

      icon self service

      Soepele HR-processen
      Mobiel en flexibel


      Integreer medewerkers in uw processen. Niet alleen medewerkers profiteren van moderne self-services, maar ook het management.

      Lees meer

      icon sap

      Integratie in SAP 

      ATOSS Workforce Management is gecertificeerd voor SAP SuccessFactors en behoort tot de SAP Endorsed Apps – en dit als enige workforce management provider in Europa. 

      Lees meer 

      12.000 klanten in meer dan 50 landen vertrouwen op ATOSS

        5 redenen waarom bedrijven voor ATOSS kiezen

        Functionaliteit
        Compliance
        Parametrisering
        Cloudoplossing
        360º systeem integratie

        Uitgebreide functionaliteit en toonaangevende technologie  

        ATOSS-oplossingen maken indruk met state-of-the-art webtechnologie, modern interactiedesign en hun puristische uiterlijk - in combinatie met 's werelds meest uitgebreide functionaliteit. En wij ontwikkelen en verbeteren onze software voortdurend. Dit betekent regelmatige updates, waarbij honderden innovaties per jaar onze oplossingen nog sterker maken.  

        Geen zorgen over compliance problemen

        ATOSS-oplossingen zijn in staat om wetten, tarieven en voorschriften wereldwijd, lokaal en met een hoge complexiteit in kaart te brengen. Monitor eenvoudig de regelgeving van wettelijke vereisten, loonschalen en werkplekvoorschriften met geautomatiseerde planningen en directe meldingen bij overtredingen - in de vroege planningsfase. 

        Volledig maatwerk - geen codering

        Het grote voordeel van onze oplossingen: Ze zijn flexibel schaalbaar en parametriseerbaar. Dit wil zeggen dat aanpassingen worden doorgevoerd zonder te programmeren. Nieuwe vereisten, uitbreiding of internationalisering van uw business model? Geen probleem - uw workforce management oplossing groeit mee met uw uitdagingen.

        Hoge investeringszekerheid door cloud-oplossingen
         
        Alle ATOSS-oplossingen zijn beschikbaar in de cloud. Dit betekent maximale kostentransparantie, waarbij IT-resources worden ontzien, hardwarekosten worden vermeden en een langdurig veilige oplossing tot stand komt. Onze experts verzorgen de hosting en het beheer van het workforce management voor u.

        Open voor een geïntegreerd systeemlandschap

        Door middel van open interfaces sluiten onze oplossingen aan op upstream- en downstreamsystemen, zoals ERP-systemen. Dat is workforce management zonder systeemgrenzen. Onze interfaces met HR-systemen zoals SAP SuccessFactors en SAP HCM PT zijn daar goede voorbeelden van.

        Ontvang een proces analyse – gratis

        Als u van 2022 het jaar wilt maken waarin u het volledige potentieel van uw workforce benut, hebben we het makkelijk voor u gemaakt. Wij helpen u inzichtelijk te maken hoe u de medewerkerstevredenheid, kosten- en procesefficiëntie en flexibiliteit kunt verbeteren.

        Klik hier voor meer informatie over ons proces, en hoe ATOSS kan helpen het volgende te bereiken:

        • Operationale efficiëntie
        • Strategisch voordeel 
        • Eerlijke & menselijke processen voor een grotere medewerkerstevredenheid 
        • Besparingen in administratieve kosten en tijd 
        • Besparingen in operationele kosten 
        • Identificeer nieuwe bedrijfsmogelijkheden

        Ja, neem contact met mij op

        Persberichten